ADOPTEZ une stratégie
de développement RESPONSABLE
RScop, une histoire coopérative et collaborative
Fort d’une expérience de 20 ans dans les ONG internationales et le constat de l’urgence à agir pour lutter contre les grands déséquilibres climatiques, sociaux et économiques du monde, Nicolas Martin et Pierre Thévenot fondent le cabinet RScop en 2011 au sein de la Scop Ouvre Boites 44.
Notre approche de la RSE et de l’engagement sociétal s’inscrit dans les valeurs et la vision globale portée par les nations unies autour des objectifs de développement durable à l’horizon 2030.
100% des salariés associés à la définition du projet d’entreprise
100 % des émissions de CO2 liées aux mobilités compensées par l’achat de crédits carbone pour un projet de cuiseurs économes en Afrique.
85 % de l’activité de RScop est réalisée en Bretagne et Pays de la Loire
Nos métiers
Diagnostic et évaluation associant les parties prenantes
Nous mettons en œuvre des études, des démarches d’analyse et de diagnostic et des évaluations en nous appuyant sur l’expertise et le regard des parties prenantes tant internes qu’externes à l’organisation afin d’éclairer la prise de décision.
Accompagnement stratégique
Nous accompagnons nos clients dans l’élaboration de leurs projets et stratégies, dans les arbitrages qu’ils ont à rendre ainsi que dans la mobilisation de leur écosystème au service de leurs priorités d’action.
Outillage et formation des acteurs
Nous mettons au service de nos clients nos expériences et savoir-faire en matière de transmission de savoirs et d’expertises. Nous co-construisons avec eux les approches et outils qui leur sont nécessaires en privilégiant les outils de l’intelligence collective et de l’éducation populaire. Les formations de RScop sont certifiées Qualiopi par le centre de formation de l’Ouvre Boites 44.
Animation de projets collectifs
Nous intervenons pour accompagner l’émergence et la réussite de dynamiques collectives appartenant à un même réseau ou souhaitant se structurer autour d’un projet ou un enjeu thématique.
Conduite de changement
Nous accompagnons la transformation des métiers, des modes d’intervention et des organisations en associant gouvernances, directions et équipes pour une conduite de projet réussie et pérenne et nous rendons opérationnelles les décisions stratégiques prises en amont.